羅萬仁董事致辭，對大家2015年的表現表示感謝

     2016年1月7-9日，2016年度家具行銷群直銷主管會議在福建廈門召開。來自家具行銷群直銷體系的事業部、責任中心，以及相關幕僚單位近80位主管與會。本次會議以“高產值、高品質、高成長、高價值”為主軸。通過會議中的學習、交流、討論，與會主管及同仁信心高漲，紛紛表示，已經到來的2016年一定是家具產業躍升的一年，震旦品牌也一定能在家具行業內不斷創新，創造新的紀錄。

     在會議的開始，震旦家具行銷群羅萬仁董事代表董事會、集團董事長向大家2015年的付出表示感謝，期許大家在新的一年里再接再厲，挑戰新的記錄、讓震旦品牌在家具行業蒸蒸日上。

     來自人資、財務等幕僚部門，就2015年度的相關經營數據跟大家做了分享；運營中心劉相年總經理、生產中心戴嶸總經理、創新中心高曰菖總經理，分別就供應鏈管理及創新、生產體系年度規劃及生產體系品質躍升、創新中心的定位、新商品開發、行銷推廣等事項跟大家做分享；7位直銷事業部主管就2016年度的經營策略做了發表。

     家具產業人資室陸耘豐資深經理就新年度家具行銷體系的待遇辦法做報告。陸經理表示，此次家具行銷直銷體系待遇辦法的修訂本著“同仁樂意”的角度思考，充分考慮人性、職位價值等構面，是薪資體系的一大突破，也為家具產業2016年的發展挹注更強勁的動力。主管們紛紛表示，新的年度、新的激勵制度和辦法，再結合新組織、新商品、強有力的后勤保障體系，家具行銷一定是躍升的一年、超越的一年。

     在會議上，還頒發了2015年度簽約優秀獎、業績優秀獎、獲利優秀獎等相關獎項。北京事業部麻書敏副總經理代表獲獎者發言，麻副總表示，面對新的機遇和挑戰，家具事業的同仁一定能夠充分運用總部提供的資源，在各自的崗位上創造彼此的職位價值，為超越新的高峰做出貢獻。

     在會議的后面，羅萬仁董事與大家回顧2015年產業層滿所面對的機遇與挑戰，以及2016年度的策略方向。羅董事表示，所有的辦法及制度都緊緊圍繞“如何實踐同仁樂意，如何發揮職位價值的角度來思考”，集團及家具產業將不斷投入資源，服務同仁、服務顧客、理解市場、創造價值的角度來思考。相信透過全體同仁的努力，透過董事會的支持，2016年一定是超越的一年，豐收的一年。

     過去的2015年是家具行銷直銷體系成長的一年，年度業績、責任中心合并損益及獲利結構均得到提升。這些扎實的經營基礎，必將為2016年的經營奠定良好基礎。